Innovation & neue Geschäftsmodelle
Praxisnahe Tools, Studien und Austauschformate bieten Ihnen konkrete Unterstützung, um Innovationen gezielt voranzutreiben. So wird aus Orientierung Handlung – und aus Ideen messbare Zukunftsfähigkeit.
Sina Plietsch – Unsere Expertin für Ihr Innovationsmanagement
Sina Plietzsch leitet den Bereich Innovation & New Business bei den Versicherungsforen. Sie ist spezialisiert auf Zukunftstrends und die Entwicklung neuer Geschäftsmodelle. Ihr Schwerpunkt liegt auf der Verknüpfung von strategischer Voraussicht mit praxisorientierter Umsetzung.
Als promovierende Wirtschaftswissenschaftlerin und Coachin bringt sie aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse und eine menschzentrierte Perspektive in die Innovationsentwicklung ein. In ihrer Funktion verantwortet sie strategische Initiativen und die Entwicklung neuer Formate.
Sie wollen die Zukunft Ihres Unternehmens aktiv gestalten? Sina Plietzsch unterstützt Sie dabei.
Studien & Infoprodukte
In unseren Studien und Informationsprodukten greifen wir aktuelle Trends und Herausforderungen der Versicherungsbranche auf und bereiten diese praxisnah und zukunftsorientiert auf. Die Inhalte basieren auf Experteninterviews, Kundenbefragungen und umfassenden Marktanalysen und liefern wertvolle Impulse für strategische Entscheidungen. Positionieren Sie Ihr Unternehmen durch maßgeschneiderte Studien als Vordenker und stärken Sie ihre Sichtbarkeit in der Branche. Gleichzeitig bieten unsere Publikationen konkrete Handlungsempfehlungen und helfen dabei, komplexe Entwicklungen greifbar zu machen.
Ihr Mehrwert auf einen Blick:
Relevante Erkenntnisse zu Ihren Fragestellungen | Impulse für neue Produkte, Services und Geschäftsmodelle | Zugang zu Netzwerken und Entscheidern | Objektive, neutrale Marktanalysen durch die Versicherungsforen Leipzig
Austausch & Weiterbildung
Bleiben Sie mit unseren maßgeschneiderten Weiterbildungsprogrammen, Seminaren und Veranstaltungen stets auf dem neuesten Stand.
Wir bieten Ihnen eine Plattform für den professionellen Austausch und die Vertiefung Ihrer Expertise in den Bereichen Trend- und Innovationsmanagement. Nutzen Sie die Gelegenheit, von Experten zu lernen, Best Practices zu diskutieren und Ihr Netzwerk innerhalb der Versicherungswirtschaft zu erweitern.
Strategie & Beratung
Workshops
Unsere Workshops sind individuell auf die Bedürfnisse und Herausforderungen des jeweiligen Unternehmens abgestimmt. Sie orientieren sich an den vier Phasen des Leipziger Zukunftsmodells: Identifizieren – Übersetzen – Gestalten – Umsetzen.
Wir wenden gemeinsam ausgewählte Methoden, Tools und Modelle an und – aufbauend darauf – werden erste praktische Ergebnisse erarbeitet, die im weiteren Prozess vertieft und weiterverfolgt werden. Abschließend findet ein Austausch zur praktischen Implementierung des Modells in geeignete Unternehmensbereiche statt, beispielsweise im Innovationsmanagement oder in der Unternehmensentwicklung.
Leipziger Zukunftsmodell: Vom Trend zur Lösung
Mit dem Leipziger Zukunftsmodell gelingt es Ihnen, die langfristige Auseinandersetzung mit relevanten Trends in Ihrem Unternehmen zu verankern. Es begleitet Sie bei der Identifikation von Trends, bei der Übersetzung der Relevanz dieser für Ihr Unternehmen sowie bei der aktiven Gestaltung, Priorisierung und Umsetzung von Maßnahmen.
Besonders im Fokus steht dabei, wie Sie Ihre Mitarbeitenden aktiv einbinden und motivieren, um den Wandel erfolgreich zu gestalten und nachhaltige Ergebnisse zu erzielen. Mehr erfahren
Begleitung & Beratung
Wir begleiten Ihr Unternehmen bei der Anwendung des Leipziger Zukunftsmodells und beraten zu den erarbeiteten Ergebnissen. Ziel ist die Etablierung eines ganzheitlichen Trendmanagements mit klar strukturierten Prozessen im Unternehmen.
Im Verlauf der Zusammenarbeit werden sämtliche im Workbook enthaltenen Methoden, Tools und Modelle unter enger fachlicher Begleitung angewendet. Dabei stehen die praktische Erarbeitung konkreter Ergebnisse, die passgenaue Anpassung an die individuellen Rahmenbedingungen des Unternehmens sowie die Unterstützung bei der Bewertung und Ableitung nächster Schritte im Mittelpunkt. Zusätzlich besteht die Möglichkeit, weiterführende Unterstützung in Anspruch zu nehmen.
Train the Trainer
Mit diesem Angebot sollen ausgewählte Mitarbeitende zur unternehmensinternen Anwendung des Leipziger Zukunftsmodells befähigt werden. Ziel ist es, ein ganzheitliches Trendmanagement inklusive strukturierter Prozesse im Unternehmen aufzubauen.
Die Teilnehmenden erlernen dabei die Anwendung sämtlicher im Workbook enthaltener Methoden, Tools und Modelle und setzen sich aktiv mit deren Einsatzmöglichkeiten im eigenen Unternehmenskontext auseinander. Durch gezielte Aufgaben werden erste Schritte zur Adaption auf die individuellen Rahmenbedingungen vorbereitet. Während der ersten praktischen Umsetzung im Unternehmen erhalten die Teilnehmenden begleitende Unterstützung, um einen erfolgreichen Transfer in die betriebliche Praxis sicherzustellen.
